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5.36 美元 %认真做教育 专心促就业
我们都知道,会计这个行业,用老话来说就是:会计师越年长,经验越丰富,工资越高,越受到企业的欢迎。但是对于新入行的年轻会计来说,我们又应该怎么办呢?对于完全没有基础的人来说,会计这条路就没有机会了么?
今天,我们就给大家介绍一下,选择达内会计培训的优势在哪里。通过对本文的阅读,给想学会计的朋友指明一条康庄大路。
我觉得既然咱们要选择一个机构来做培训,首要的就是看这家机构是谁做的,培训的主体是谁?从市面上看作教育培训的无外乎三类:个体、中小规模机构、上市公司,相信你不难判断不同主体的实力是不同的。
达内集团做职业教育已经有12年历史,去年集团成功上市,市值超过40亿。作为上市公司,我们会更加在乎品牌、质量、声誉,为了这些我们更会对同学负责,对教学质量负责,对承诺负责。
达内的所有财务数据都是要定期向投资人公布的,所有数据要经受四大会计师事务所的审计,我们的CFO、CEO要为公司财务数据承担法律责任。每年60000学员,学员95%的超高就业率…这些都不是随意说的,是真实经得住最严苛审核的!
(这样的培训规模同学你想想意味着什么?意味着每个月都会有5000-6000名同学跟你一样,在比较过多家机构后选择达内。所以我们是要经受最多用户检验的,并且最终要将这些同学输送到满意的就业岗位上去的)。
除了品牌差异,上市公司和其他机构相比还有实力上的区别。一方面是经济实力,达内上市融资超过6亿人民币,所以我们可以去聘请到行业内最顶尖的人才为同学们授课和提供服务;另一方面是品牌影响力,15年成功运作经验和上市公司品牌地位,促使合作也起愿意聘用达内培养的同学,我们目前已经有超过80000家合作企业,并且还在持续扩大。
比较完谁做的,作为教育培训肯定还要关注这套课程是谁来教授。
首先达内独创的专家组合授课,我们的会计课程分为理论专家和实战专家团队。会计理论部分的授课老师均有多年执教注册会计师、中级会计师经验;实操课程执教老师均具备事务所、大型商业、酒店业财务经理以上的从业经历;上市公司真帐阶段,同学们将领略到上市公司高管团队授课,财务总监跟你亲自面对面。这种强强联合的组合授课模式业内只有达内可以提供,让每个老师讲她最擅长部分,同学是跟每个人学其精华内容。
其次我们为每个班级都配备了实训讲师,全程给同学辅导答疑——你上课她在、下课自习她也在,周末回顾她还在,全程给同学们解决听不懂的问题没人管问题;另外我们还有职业发展老师,她不仅要负责同学的考勤、学习状态调整,在第三个阶段后,她还会帮助同学们调整就业心态、定位、修改简历、模拟面试…全程陪同大家;到这里我们还没有结束,同学们的班级还会配备专门的企业人才顾问,顾问老师会负责给大家对接就业企业,进行人才推荐,邀约企业宣讲和面试,让同学们不出校门选offer,直到走进满意的工作岗位。
达内的会计课程是我们基于5000家企业岗位要求和过万从业人员能力调查从而设计完成的体系化教学解决方案。从基础知识帮助同学掌握扎实理论;到全行业实操拓展操作视野;独家上市公司真帐,让同学们领略运营环境跟会计关系,树立正确的会计思维;最后阶段财务经理岗位实操为后期晋升打下基础。
整套课程学习下来,能够胜任上市公司总账会计岗位要求,跳跃出纳直接从会计做起,这对于同学们就意味着节省了至少3-4年的职业谨慎时间。
并且我们目前还有先就业,后还款的政策,还有平安就业险的保障,可以说我们的培训师以就业结果为导向,没有同学的就业就没有我们的未来,我们为结果负责!