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认真做教育 专心促就业
随着互联网的不断发展,越来越多的人都在学习软件编程开发技术,下面我们就通过案例分析来了解一下,程序员入职需要掌握哪些开发技巧。
如果你希望在自己的职业生涯中更进一步,就需要有很好的人缘
在我职业生涯的初期,我以为,只要我付出足够的努力就可以获得回报。但事实证明,事情并非如此,至少在我看来是这样。没有人过来给我提供晋升机会或为我加薪。我觉得自己只是在无人注意的情况下继续工作。
当我可以大声说出自己对工作的看法,并开始与同事和管理者互动时,我的事业有了起色。如果一个问题在某种程度上适合我,那么我肯定就可以分得该项任务。在某些事情上,我成了名人,经常有人找我寻求帮助,我升职了。我在这里就不罗列早期取得的诸多成绩了。反正我的经理已经知道了。
为什么会这样?因为我经常与我的同事和经理谈工作。我从不吹牛。我如实陈述,很乐意帮助同事。私下里,我也经常和人们交流,增进彼此间的了解,建立起了很好的关系。
至少对于我来说,这很有效。你的经历可能有所不同,因为那和公司及其文化关系密切,但可能也值得一试。
大多数公司都不是你希望的样子
当我终于有机会从事专业工作时,我寄予了过高的期望。我想象着自己和顶级的工程师、技术专家一起解决令人望而生畏的问题。事实证明,我错了。
不要误解我的意思,我周围的工程师很棒,但只是和我想象的不一样。和我们共事的技术专家近乎无聊。问题也没有那么难。
我了解到,所有工程师都会犯错,也没有人什么都知道。毕竟,他们也是人。而技术专家通常恰恰就是那些解决我们所面临的问题的人。
技术越枯燥,就越能帮我们解决某些特定的问题。
开发软件就是为了解决问题。其中有一些会更令人厌烦。并不是每一名开发者都一直在开发将要改变世界的软件。通常,一个为人们的日常生活提供便利的小前端,或是将文件从A移动到B的API,就是你赚钱的抓手。
一定要记住,并不是每家公司都有FAANG的规模。即使有那种规模,要解决的问题有时也同样令人厌烦。
还有一点很重要:外面有许多和你一样的开发者。你可以发挥你的影响力,并非所有同事都和你想的那样是顶级的。他们就是普通的开发者,工作做得非常好,而且和你懂的一样多。
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